В соответствии с положениями Конвенции ООН о правах ребенка государства-участники признают право ребенка на защиту от экономической эксплуатации и выполнения любой работы, которая может представлять опасность для его здоровья или служить препятствием в получении им образования либо наносить ущерб его здоровью и физическому, умственному, духовному, моральному и социальному развитию.

В соответствии со ст. 38 Конституции Российской Федерации материнство и детство, семья находятся под защитой государства.

Указанное положение Конвенции ООН, основного закона страны реализуется всеми отраслями законодательства Российской Федерации. Не является исключением и трудовое законодательство. По правилам, закрепленным в отечественном трудовом законодательстве, несовершеннолетние находятся под особой защитой, поэтому нормы трудового права учитывают психофизиологические особенности еще не сформировавшегося в полной мере организма и характера несовершеннолетних.

Регулирование труда работников в возрасте до 18 лет имеет свои особенности, содержание которых отражено в главе 42 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ).

Учитывая специфику психофизиологического развития несовершеннолетнего законодатель в ст. 265 ТК РФ ограничил виды работ, на которых разрешается применение труда лица в возрасте до 18 лет.

Так, запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, на подземных работах, а также на работах, выполнение которых может причинить вред их здоровью и нравственному развитию (игорный бизнес, работа в ночных кабаре и клубах, производство, перевозка и торговля спиртными напитками, табачными изделиями, наркотическими и иными токсическими препаратами, материалами эротического содержания).

Постановлением Правительства Российской Федерации от 25.02.2000 № 163 утвержден перечень тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе 18 лет.

Переноска и передвижение работниками в возрасте до восемнадцати лет тяжестей разрешено только в пределах норм, установленных постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 07.04.1999 № 7.

Принятие на работу несовершеннолетнего возможно только при предварительном прохождении последним обязательного медицинского осмотра. Работающий несовершеннолетний подлежит обязательному медицинскому осмотру ежегодно вплоть до 18 лет.

Вышеуказанные медицинские осмотры производятся за счет работодателя.

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск работникам в возрасте до 18 лет предоставляется продолжительностью 31 календарный день в удобное для них время. Таким образом, закон устанавливает не только большую продолжительность отпуска несовершеннолетнему по сравнению с взрослым коллегой, но и предоставляет ему привилегированное положение по выбору периода года, когда он в этот отпуск пойдет.

Направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни работников в возрасте до восемнадцати лет запрещается. Исключение составляют несовершеннолетние творческие работники средств массовой информации, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений, в соответствии с перечнями работ, профессий, должностей этих работников, утверждаемыми Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Статьей 269 Трудового кодекса РФ установлена дополнительная гарантия несовершеннолетнему при расторжении трудового договора. Расторжение трудового договора с работниками в возрасте до восемнадцати лет по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации или прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) помимо соблюдения общего порядка допускается только с согласия соответствующей государственной инспекции труда и комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав.

Благосостояние и эффективное развитие государства напрямую зависят от уровня правовой и социальной защищенности детей, которая предполагает обеспечение их полноценного физического и нравственного развития, установление системы правовых гарантий, предоставляемых в различных сферах жизни общества, в том числе и сфере трудовых отношений.

Помощник Кирово-Чепецкого

городского прокурора                                               В.Д. Тихановский